“Impactgericht werken maakt je beter in wat je doet. En het zorgt ervoor dat financiers je beter begrijpen – en je eerder ondersteunen.”
Impact… Newspeak van managers en overheden? Oude wijn in nieuwe zakken? Wéér een last erbij die afleidt van waar het werkelijk om gaat? Of nóg een poging om grip te krijgen op iets wat ongrijpbaar is? “Waarom zouden we iets met impact moeten?”, is een vraag die we bij Blueyard regelmatig horen.
Laten we daarom een vergelijking maken met marketing. Nog niet zo heel lang geleden werd marketing in de culturele sector als iets (wezens)vreemds gezien. Er was weerstand tegen, zoals die er nu soms tegen impact is. Marketing werd uitbesteed aan een medewerker, ver van de inhoud, en ondergeschikt aan de kern van het werk. Maar kijk nu: marketing is een vanzelfsprekendheid, schurkt dicht tegen de inhoud aan, en is een vaste waarde in het MT. Iedereen begrijpt het belang ervan.
Zo is het ook met impact. Impact hóeft niet. Maar je zou wel gek zijn het te negeren of het te onderschatten. Voor Blueyard is het een uitermate effectief begrip, met een krachtige theorie erachter. Impact gaat niet over meetmethodes en dikke rapporten. Het gaat wel over verandering. Laat dat nou net zijn wat veel makers en instellingen teweeg willen brengen. En waarin fondsen en overheden hen willen ondersteunen.
Ja, je kunt jezelf verliezen in impactmetingen, -monitors en -managers. Maar dat hoeft echt niet: impactgericht werken is niet per se moeilijk of kostbaar. Wat ons betreft vraagt werken met impact vooral om gezond verstand, helder denken, en gestructureerd en consequent handelen. Impactgericht denken is mindset die je helpt…
Impactgericht werken geeft jou en je organisatie richting, focus en structuur. Het maakt je beter in wat je doet. En bijkomend voordeel: het zorgt ervoor dat financiers je beter begrijpen – en je eerder ondersteunen.
Blueyard helpt organisaties en individuele makers graag om impacttheorie in de praktijk vorm te geven: hoe je bepaalt welke impact je wil bereiken, hoe je je effecten kunt meten en hoe je op basis daarvan kunt bijsturen. Wij kunnen de hele uitvoering op ons nemen, maar liever gaan we in samenspraak met jou en je organisatie aan de slag om impactgericht werken structureel te implementeren in je bedrijfsvoering. Ben je benieuwd naar de mogelijkheden?
